Delo od doma

Predogled vsebine

Delodajalci morajo ugotoviti ustreznost delovnih razmer na domu. Odločitve so prepuščene delodajalcem, ki se morajo ravnati glede na vrsto delovnih nalog, ki jih bo zaposlen izvajal na svojem delovnem mestu od doma ter kakšne morajo biti zapisane usmeritve v pogodbi o zaposlitvi in poslovnih načrtih delodajalca, ki mora zagotoviti vse, da je zagotovljena varnost in zdravje zaposlenemu pri delu na domu.

Za ogled vsebine se morate
brezplačno registrirati ali prijaviti v svoj račun.

Nazaj

s