Zaposlitev delojemalca med letom in izplačilo sorazmernega dela regresa za letni dopust

Predogled vsebine

Pravica do regresa za letni dopust je povezana s pravico do letnega dopusta, ki jo ima o zakonu o delovnih razmerjih vsak zaposlen, ki ima sklenjeno pogodbo o zaposlitvi (nedoločen ali določen čas). Zaposlen je upravičen do sorazmernega dela dopusta, če se je zaposlil med letom. Upoštevajo ...

Za ogled vsebine se morate
brezplačno registrirati ali prijaviti v svoj račun.

Nazaj

s